Over Stichting Emergo

Motivatiebewustzijn vergroten

Onze visie is een samenleving waarin mensen in hun werk hun talenten maximaal ontplooien en benutten en persoonlijk voldoening krijgen uit het werk dat zij doen. Om deze groei op gang te brengen is de natuurlijke plaats het onderwijs. Daartoe hebben wij onze programma's ontwikkeld die het "motivatiebewustzijn" bij scholieren en studenten vergroten. Het onmiddellijke doel daarbij is om hen te helpen een bij hen passende beroepsrichting te kiezen en de opleiding die zij daarvoor nodig hebben.

Motivatiebewustzijn betekent voor stichting Emergo: Weten aan welke criteria een profiel, studie of beroep moet voldoen om je maximaal te kunnen ontplooien, om productief te zijn en met voldoening te kunnen werken.

Stichting Emergo is opgericht door Anton Philips. Hij heeft als directeur en oprichter van Emergo BV, bureau voor loopbaancoaching, vanaf haar start in 1988, gewerkt met het Systeem voor Individuele Motivatie Analyse (SIMA®) dat in Amerika is ontwikkeld. Het wordt sinds de jaren '60 gebruikt door bedrijven en instellingen om de juiste persoon op de voor hem / haar meest effectieve en passende plaats te krijgen. SIMA® wordt toegepast bij werving en selectie, management development, loopbaancoaching en outplacement.

Zie voor meer informatie over ons gedachtegoed het pamflet dat Anton Philips schreef in april 2010. Daarnaast vind u hier een artikel over Anton Philips in het Financieel Dagblad.

Onze Partners

Stichting Emergo heeft haar programma's en verder kunnen ontwikkelen en haar gedachtengoed kunnen verspreiden dankzij de steun van Platform Bètatechniek en Jet-Net.

Stichting Emergo organiseert samen met lyceo examentraining open studie- en profiel-keuze dagen, zodat deelnemers die het programma niet aangeboden krijgt via hun eigen school dit tegen aantrekkelijke prijs in een groep kan doen. Klik hier voor meer informatie.